Sono previste due linee principali di intervento formativo:

• Formazione integrata, con contenuti a forte tecnicalità per rafforzare le competenze professionali di funzionari e tecnici  delle amministrazioni regionali sui seguenti temi: norme e regolamentazioni, standard di qualità; accreditamento dei servizi; elaborazione di atti di programmazione e riparto; elaborazione e gestione bandi; funzioni e strumenti di  monitoraggio e per la creazione di sistemi informativi regionali e locali sui servizi. A tale proposito saranno organizzati 2 seminari di approfondimento teorico – pratico.
   
• Formazione decentrata che coinvolge anche rappresentanti degli enti locali e dei servizi in occasioni di confronto e di arricchimento della conoscenza delle esperienze anche tramite l’organizzazione di visite a servizi. Questa attività potrà favorire la valorizzazione del tessuto locale e costituire la cornice di senso per l’organizzazione di scambi e gemellaggi. La particolare attenzione a prevedere forme di coinvolgimento del livello locale è motivata dalla rilevazione di una debolezza comune ai Piani d’azione adottati dalle varie Regioni, che appaiono poco fondati su un processo di progettazione dello  sviluppo locale basato sull’utilizzazione di una metodologia inclusiva rispetto agli altri  attori istituzionali, nonché a quelli sociali e  socio-economici.